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人力资源

人才战略

公司自上而下形成共识,商业的成功 = 战略 * 组织能力。在明确战略目标的前提下,为了确保公司的战略落地,打造与之匹配的组织能力至关重要。在多年的发展与总结过程中,公司明确与清晰地认识到:人才的培养与发展是公司打造卓越组织能力的重中之重,是实现基业长青的有力保证。经过探索与积累,公司在人才发展方面已形成专业和领导力双通道发展模式,满足企业与人才发展的双向诉求,实现企业与人才共同成长的价值主张。

在加速变化的时代,无论是在个人生活还是职业生涯中,我们都渴望对世界产生积极、可见的影响,在天津泛亚,我们赋予员工行动的权力,通过从事有益的任务,促进能源行业的提速增效;我们鼓励个人创造力和协作,提出创新和可持续的解决方案;我们提供关爱和学习的环境,每个人都可以蓬勃发展,成长和发展自己的职业生涯。

加入天津泛亚,掌控自己的职业发展,与致力于为能源行业提供创新解决方案的团队一起努力。

                                                                                  泛亚人

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